Aktuelle Projekte
ZSIMT Koordiniert des EU/Erasmus +/Jugend für Europa geförderte internationale Projekt Circular Peter.
Laufzeit 01.11.2023-30.04.2025
Konsozialpartner:
Intenaltional Labour Association (ILA/Amsterdam),
YOUNG MENS CHRISTIAN ASSOCIATION YMCA PARTHENOPE ONLUS (Italien)
Projektkurzbeschreibung:
Durch die zirkuläre Untersuchung von Lebensmitteln, Mode, Transport und Arbeitsgewohnheiten verfolgt das Projekt drei folgende Ziele, die sich mit der Priorität der Umwelt und dem Kampf gegen den Klimawandel befassen. Laut dem neuen EU-Aktionsplan für die Kreislaufwirtschaft muss die EU, um das Ziel der Klimaneutralität bis 2050 zu erreichen, den Übergang zu einem regenerativen Wachstumsmodell beschleunigen, das dem Planeten mehr zurückgibt, als er nimmt, und Fortschritte bei der Erhaltung seiner Ressourcen erzielen Der Verbrauch liegt innerhalb der planetaren Grenzen und wir streben daher danach, seinen Verbrauchs-Fußabdruck zu reduzieren und die Rate der zirkulären Materialnutzung im kommenden Jahrzehnt zu verdoppeln.
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By studying food, fashion, transportation and work habits circularly, the project has three following objectives that will address the priority of the environment and the fight against climate change: According to the new Circular Economy Action Plan of the EU, to fulfil the ambition of climate neutrality by 2050, the EU needs to accelerate the transition towards a regenerative growth model that gives back to the planet more than it takes, advances toward keeping its resource consumption within planetary boundaries, and therefore strive to reduce its consumption footprint and double its circular material use rate in the coming decade.
ZSIMT ist Teil des von der Europaische Kommission (Programm: Citizens, Equality, Rights and Values Programme/CERV)geförderten Projekts
Laufzeit: 01. Jan 2023 bis vorerst 30 Juni 2024
Konsortialpartner: International Rescue Committee(Bonn/Deutschlandweit), Intenaltional Labour Association (ILA/Amsterdam), Job Centre (Mayen-Koblenz und Universität Konstanz/Forschungsteam Intregration@Work
Rolle vom ZSIMT: Konzipierung und Durchführung von Antidiskriminierungs Trainings für zwei ausgewählte Kleine und Mittlere Unternahmen (KMUs) und Vertreter*innen der Kammern wie IHK und der Politik, Bildung von Buddy System als Unterstützung und Empowerment der Auszubildende in ausgewählten KMUs.
Link zum Programm Cititzens, Equality, Rights and Values/CERV als Zusammenfassung (auf Englisch):
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Cvetka Bovha/Prasad Reddy(Co-Authors) (2023):
Published by Kurve Wustrow. Centre for Training and Networking in Nonviolent Action. Wustrow
To be released soon and will be announced hier.
20.-24. Okt. 2025, Wüstrow
Fachseminar (auf Englisch) für internationale Friedenskräfte im Rahmen des Practitioner Trainings for Nonviolent Conflict Transformation. Veranstalter: KURVE Wustrow - Bildungs- und Begegnungsstätte für gewaltfreie Aktion, e.V.
Details und Anmeldemöglichkeiten hier....
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28. Oktober 2025, Rheinbach
Teilnehmer*innen: Auszubilidender des Malteser Hilfsdienst e.V.
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30. September 2025, Rheinbach
Teilnehmer*innen: Auszubilidender des Malteser Hilfsdienst e.V.
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08. Juli 2025, Rheinbach
Teilnehmer*innen: Auszubilidender des Malteser Hilfsdienst e.V.
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04.-08. Nov. 2024, Wüstrow
Fachseminar (auf Englisch) für internationale Friedenskräfte im Rahmen des Practitioner Trainings for Nonviolent Conflict Transformation. Veranstalter: KURVE Wustrow - Bildungs- und Begegnungsstätte für gewaltfreie Aktion, e.V.
Details und Anmeldemöglichkeiten hier....
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24. September, 2024, Bad Kreuznach/Eberburg
In House- Seminar for the co-workers at Mainvlevel Consulting AG, Eschborn
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16. und 18. September 2024, Malteser Bildungszentrum, Bonn
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08.September, 2024, RWTH Aachen
Für das Kardiovaskulare Technik (CVE), als Institut der RWTH Aachen, in Kooperation mit der Herzchirurgie des Uniklinikum Aachens - Konferenz European Society for Artificial Organs (ESAO) als Teil des Programm für Jungwissenschaftler (yESAO).
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15.-18. August, 2024, Bad Bevensen
Workshop im Rahmen des Green Campus (Weiterbildungsakademie) des Studienwerks der Heinrich Boell Sitiftung.
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01-03. Juli, 2024
Anti-Bias Bildungsschulungen für die Mitarbeiter*innen der KRH Klilnikum/Nortdstadt Hannover im Rahmen des EU Projekts DIVET (Diversität und Inklusion in Ausblidung in Klein und mittleren Unternehmen)
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28.05.2024, Aachen
Tagesworkshop im Rahmen der "Tage der Vielfalt": Eine Veranstaltung von ExAct: Weiterbildung fürexzellente Lehre, Universität RWTH Aachen.
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25.05.2024, Bonn
Veranstalter: Weitblick, Münster
Ort: Gustav Stresemann Institut, Bonn
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23.04.2024, Vechta
für die Führungskräfte von Wilmering Asset Management GmbH & Co. KG
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19. Feb. 2024
Workshop für die Führungskräfte des Marienhaus St. Joseph (Seniorenzentrum), Bad Breisig/Koblenz
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23. Jan. 2024, Bonn
In-House Fortbildung für die Mitarbeiter*innen - Radeln ohne Alter Bonn, e.V.
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Di, 05.03.+Fr, 08.+Di, 12.+Fr, 15.03.2024, jeweils 14:00-18:00 Uhr
Further Education/Berufsbegleitende Fortbildung
in Zusammenarbeit mit dem Bildungszentrum/Wila Bonn e.V.
Auschreibung und Anmeldung hier.
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01.-02.12. 2023
Berufsbegleitende Fortbildung
in Zusammenarbeit mit dem Bildungszentrum/Wila Bonn e.V.
Auschreibung und Anmeldung hier.
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30.11.2023, Digital
DLRG-Jugend, Bundesbüro, Bad Nenndorf
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30. Okt. 2023, Bonn
Einführungsworkshop für Praxisanleitungen des Malteser Hilfsdiensts e.V./Bildungszentrum Rheinland
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16-20.Okt. 2023, Wustrow
Fachseminar (auf Englisch) für internationale Friedenskräfte im Rahmen des Practitioner Trainings for Nonviolent Conflict Transformation. Veranstalter: KURVE Wustrow - Bildungs- und Begegnungsstätte für gewaltfreie Aktion, e.V.
Details und Anmeldemöglichkeiten hier....
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28.-29. September, 2023, Bonn
In.House Schulung für die Mitarbeiter*innen von odoverde Tropenwaldstiftung
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21. Sept. 2023, Frankfurt am Main
Impulsvortrag bei der Fachtag "Vielfalt und Teilhabe stärken- wie kann es gelingen"?
Caritasverband Frankfurt am Main e.V./Projekt Vielfalt und Teilhabe
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11.-12. August. 2023, Bonn
Berufsbegleitende Fortbildung
in Zusammenarbeit mit dem Bildungszentrum/Wila Bonn e.V.
Auschreibung und Anmeldung hier.
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26.-28. Juni, 2023, Bonn
Schulung für die Ehrenamtlichen und andere Interésent*innen im Rahmen des Projekts "ChancenVielfalt" von der Geflüchtetenarbeit des Diakonisches Werks Bonn und Region-gemmeinnützige GmbH
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20.06.2023, Leipzig
für die Mitglieder von Blindspots, e.V.
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16.06.2023, Dithmarschen
Eine Fortbildung für das Leitungspersonal der Westküstenkliniknen (Bildungszentrum) Heide/Brünsbüttel
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15.06.2023, Dithmarschen
Eine Fortbildung für die Mitarbeiter*innen der Westküstenkliniknen (Bildungszentrum) Heide/Brünsbüttel
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02.-03. Juni. 2023
Berufsbegleitende Fortbildung
in Zusammenarbeit mit dem Bildungszentrum/Wila Bonn e.V.
Auschreibung und Anmedlung hier
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31.05.2023, Bonn
Schulung für die Mitarbeitenden der Integrationsassistenz iom Rahmen des Projekts "ChancenVielfalt" von der Geflüchtetenarbeit des Diakonisches Werks Bonn und Region-gemmeinnützige GmbH
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24. Mai, 2023 (Digital)
Interaktive Vortrag für die Belegschaft von ecovium
In Ko-operation mit IKUD Semianre/Reeb Communikation International GmbH
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16.-17. Mai, 2023, Göttingen
Diversity-Trainings gestalten für Trainer (m/w/d) und Coaches: Eine Multiplikator*innen-Fortbildung
In dieser Veranstaltung werden an Tag eins zuerst die Grundpfeiler von Diversity Management in Form von fachlichen Inputs und interaktiven Übungen vorgestellt. Aufbauend auf diesen Grundsätzen werden an Tag zwei erste Schritte zu der Entwicklung eines individuellen Diversity-Trainings für die eigenen Zielgruppen eruiert (z.B. in der eigenen Institution/Einrichtung oder für geplante Kund*innengruppen). Zum Einsatz kommen dabei Handouts zu zentralen Diversity-Entwicklungsmaßnahmen, Einzelarbeiten, Plenaraustausch und kollegiale Fallberatung von (eigenen) Fallbeispielen.
Nach vorheriger Einholung der Motivationsbeschreibungen, Fragen und Fallbeispiele der Teilnehmenden wird der Referent die Inhalte der Fortbildung anpassen. Je nach Bedürfnissen der Teilnehmerin*innen, Verlauf und Prozessentwicklung während der zweitägigen Fortbildung könnten folgende Inhalte vertieft werden, sich verändern bzw. neu hinzukommen.
Komplette Ausschreibung und Anmeldemöglichkeiten hier
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09.05.2023, Kreis Dithmarschen/Heide
Anti-Bias Bildung
Workshop für Beschäftigte in Medizinbereich( Ärzt*innen, Pflegekräfte, etc.)
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8.05.2023 Kreis Dithmarschen/Heide
Anti-Bias Bildung
Workshop für Lehrkräfte und Schulsozialaberbeiter*innen
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28.-30. April, 2023, Digital
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21.-23. April, 2023, Digital
Train-the-Trainer Fortbildung
für die Mitarbeiter*innen und Ehrenamtlichen von We Integrate e.V. Nürnberg
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27.03.2023, Erlangen
Ein Diverstiy Eimnführungsworkshop für das DFG- Graduiertenkolleg "Litratur und Öffentlichkeit in differenten Gegenwarten. Friderich- Alexander- Univsersität/Erlangen/Nürnberg - Philosophische Fakultät und Fachbereich Theologie
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26.03.2023. Nürnberg (Präsenz)
im Rahmen des Projects #exitracism des Vereins We integrate e.V. als Teil der Nürnberger Wochen gegen Rassimus unter dem Motto "mich dich ein"!
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23. März.,2023, Krefeld
In Ko-operation mit des Kath. Forum Krefeld
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13.-17. März, 2023 (Digital-via Zoom)
In Ko-operation mit der Heinrich Böll Stiftung NRW
Ansprechpartner*in bzw. Emailanfragen hier: info@boell-nrw.de
Ausschreibung und Anmeldung hier.
Bitte beachten: Nach "§ 9 Arbeitnehmerweiterbildungsgesetz NRW (Stand 1.2.2021) ist die Fortbildung (nur) in NRW als Bildungsurlaub anerkannt.
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17.-19. Feb., 2023 (Digital)
Train-the-Trainer Fortbildung für die Mitarbeiter*innen und Ehrenamtlichen von We Integrate e.V. Nürnberg
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23.02.2023, Krefeld
In Ko-operation mit des Kath. Forum Krefeld
10.-12. Feb., 2023, Digital
Train-the-Trainer Fortbildung für die Mitarbeiter*innen und Ehrenamtlichen von We Integrate e.V. Nürnberg
31.01.2023, Krefeld
In Ko-operation mit des Kath. Forum Krefeld
25.-26. Nov. 2022 / Fr.+Sa. 10-13 und 14-17 Uhr, Bonn
Berufsbegleitende Fortbildung
in Zusammenarbeit mit dem Bildungszentrum/Wila Bonn e.V.
Auschreibung und Anmedlung hier
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22.-23. Nov., 2022
In dieser Veranstaltung werden an Tag eins zuerst die Grundpfeiler von Diversity Management in Form von fachlichen Inputs und interaktiven Übungen vorgestellt. Aufbauend auf diesen Grundsätzen werden an Tag zwei erste Schritte zu der Entwicklung eines individuellen Diversity-Trainings für die eigenen Zielgruppen eruiert (z.B. in der eigenen Institution/Einrichtung oder für geplante Kund*innengruppen). Zum Einsatz kommen dabei Handouts zu zentralen Diversity-Entwicklungsmaßnahmen, Einzelarbeiten, Plenaraustausch und kollegiale Fallberatung von (eigenen) Fallbeispielen.
Nach vorheriger Einholung der Motivationsbeschreibungen, Fragen und Fallbeispiele der Teilnehmenden wird der Referent die Inhalte der Fortbildung anpassen. Je nach Bedürfnissen der Teilnehmerin*innen, Verlauf und Prozessentwicklung während der zweitägigen Fortbildung könnten folgende Inhalte vertieft werden, sich verändern bzw. neu hinzukommen.
Komplette Ausschreibung und Anmeldemöglichkeiten hier.
14.-18. Nov., 2022 (Digital)
In Ko-operation mit der Heinrich Böll Stiftung NRW
Anspreechpartner+n bzw. Emailanfragen hier: info@boell-nrw.de
Ausschreibung und Anmeldung hier.
Bitte beachten: Nach "§ 9 Arbeitnehmerweiterbildungsgesetz NRW (Stand 1.2.2021) ist die Fortbildung (nur) in NRW als Bildungsurlaub anerkannt.
05. Nov. 2022, Luzern/Schweiz
UND
in Zusammenarbeit mit des FABIA Kompetenzzentrums Migration/Luzern
Apsprechpartner*in: Angelina Mazzocco. Email: a.mazzocco@fabialuzern.ch
24- 28.Okt. 2022, Wustrow
Fachseminar (auf Englisch) für internationale Friedenskräfte im Rahmen des Practitioner Trainings for Nonviolent Conflict Transformation. Veranstalter: KURVE Wustrow - Bildungs- und Begegnungsstätte für gewaltfreie Aktion, e.V.
Details und Anmeldemöglichkeiten bald hier....
20.-21. Okt. 2022, Bonn
Berufsbegleitende Fortbildung
in Zusammenarbeit mit dem Bildungszentrum/Wila Bonn e.V.
Auschreibung und Anmeldung hier.
05.-06. Sept. 2022, Bonn
Berufsbegleitende Fortbildung
in Zusammenarbeit mit dem Bildungszentrum/Wila Bonn e.V.
Auschreibung und Anmedlung hier.
02.Sept. 2022, Digitaler Tagesworkshop
Fortbildungsangebot der Heinrich Böll Stiftung NRW
Ausschreibung und Anmeldung hier
Professionelle Beziehungsgestaltung mit Keine Anschluss ohne Abschluss (KAoA) Aktuer*innen.
Fortbildung für die Mitarbeiter*innen der Kommunale Ko-ordinierungsstellen(KoKo)-Übergang Schule-Beruf in NRW. Eine Initiaive des Mininsterium für Arbeit, Gesundheit und Soziales des Landes Nord Rhein Westphalen.
Juni-Sept. 2022 (Digital/Präsenz)(Berlin, Hamburg, Hannover)
Fortbildungstage für die Belegschaft (bundesweit) vom Campact e.V. - Bewegt Politik!